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Alexianer

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Kernaufgabe des Projektes war die Verbesserung des Personalakquise-Prozesses und die zielgruppenorientierte Außenkommunikation der Kliniken „Alexianer Landkreis Diepholz“ in Niedersachsen. Auch Fragen zu Mitarbeitermotivation und Anreizgestaltung bildeten Schwerpunkte während des gemeinsamen Projektes.
Die Projektschritte umfassten die Erhebung der aktuellen Situation durch qualitative Befragung der Klinikleitung, die eingehende Analyse der Problemstellung und die Ableitung eines entsprechenden Verbesserungspotentials.

Der Alexianer Landkreis Diepholz in Niedersachsen umfasst 4 Kliniken an unterschiedlichen Standorten und eine Wohn- und Tagespflege und beschäftigt 1.500 Mitarbeiter. Jährlich werden ca. 18.800 stationäre oder teilstationäre Patienten und 30.000 ambulante Patienten betreut.

Weitere Informationen finden Sie unter:

www.klinikverbund.de

5. November 2015